Contenidos

1. Introducción a la igualdad de trato y no discriminación. 5 horas Principio de igualdad de trato y no discriminación. Aproximación a conceptos clave sobre discriminación. Interseccionalidad de discriminaciones. El delito de odio. 2. Formas y tipos de discriminación. 5 horas Capacitismo. La discriminación por discapacidad. Xenofobia y racismo. La discriminación por origen racial o étnico. Machismo. La discriminación por razón de sexo. La discrimación por orientación sexual o identidad de género. Edadismo. La discriminación por edad. Otras formas y tipos de discriminación. 3. Políticas públicas para sociedades igualitarias, inclusivas y diversas. 5 horas Legislación sobre igualdad de trato y no discriminación. Principales organismos de promoción de la igualdad de trato y no discriminación en España. Políticas de igualdad de trato y no discriminación. 4. Ciudadanía activa por una sociedad libre de discriminación. 5 horas Retos de futuro en materia de igualdad de trato y no discriminación. Principales herramientas para la igualdad de trato y no discriminación. Recursos ante situaciones de discriminación.

Objetivos

El alumno, una vez finalizada la acción formativa, adquirirá conocimientos sobre: • Reconocer las diferentes formas de discriminación y su magnitud real. • Adquirir un comportamiento crítico contra los actos, comportamientos y políticas discriminatorias. • Aplicar medidas que fomenten la inclusión real y efectiva. • Reconocer los diferentes delitos relacionados con la discriminación y las consecuencias para los infractores

Requisitos

Ser trabajador de alguno de los ayuntamientos mancomunados

Coordinador