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icono de flecha La Policía Local ante los delitos de odio y discriminación (on-line)

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Área: Seguridad ciudadana y Protección civil

Horas: 20

Fecha: del 20 de agosto al 3 de septiembre de 2018

Lugar: on-line

Destinatario: Policías Locales de los ayuntamientos mancomunados y sus organismos dependientes adheridos al Plan de Formación Agrupado de la Mancomunidad de Municipios de la Costa del Sol Occidental del año 2018. Adicionalmente, se tendrá en cuenta aquellos trabajador

Horario: según disponibilidad del alumno

Requisitos: Pertenercer a alguno de los ayuntamientos adheridos al plan de formación continua 2018 (Benahavís,Benalmádena, Casares, Estepona, Fuengirola, Istán, Manilva, Marbella, Mijas, Ojén y Torremolinos)

Objetivos: Se define como objetivo básico de este curso el �formar a los miembros de los Cuerpos de las Policías Locales para prevenir, identificar y detectar, intervenir e instruir en los incidentes relacionados con el odio, discriminación y en especial los denominados delitos de odio y discriminación�. Los objetivos didácticos o competencias que se persigue que el alumno adquiera con esta acción formativa son los siguientes: � Adquirir el conocimiento en materia de igualdad de trato y no discriminación. � Conocer las características de los incidentes-delitos de odio y discriminación. � Adquirir las habilidades para detectar e identificar �incidentes racistas y xenófobos�. � Conocer el protocolo de intervención ante los delitos de odio y discriminación. � Sensibilizarse ante tipo de incidentes y delitos.

Contenido: UD 1 Introducción y contextualización 1. Introducción (2 horas) 2. Conceptos clave: prejuicios, estereotipos, discriminación, etc. (2 horas) 3. Formas de odio y discriminación (2 horas) UD 2 Delitos de Odio y Discriminación e intervención policial 4. Delitos de odio y discriminación en el Código Penal (6 horas) 5. Actuación policial en relación con el delito de odio y discriminación (6 horas) 6. Intervención con las víctimas de los delitos de odio y discriminación (2 horas)

Profesor/es:

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